如果说科技是第一【yī】生产力，那么人才就是生产力诸【zhū】要素中的特殊要素。如【rú】今，21世纪竞争的焦点无疑转【zhuǎn】向科技与【yǔ】知识【shí】的竞争。而科技与知识的竞争归结到底就【jiù】是【shì】人才的竞争。人才是【shì】科技的【de】载体【tǐ】，是科技【jì】的发【fā】明创造【zào】者，是先【xiān】进【jìn】科技的运【yùn】用者和传播者。人才不仅是再生型资【zī】源【yuán】、可持续资【zī】源，而且是资本性【xìng】资源。

     9-21上午，暨南大学人文学院党【dǎng】总支副书记朱蕴利、办公室主任戴小峰、法学教研室党支部书【shū】记周【zhōu】名峰【fēng】、管理学【xué】教研组党支【zhī】部书记姜清波、人文学院团委书记【jì】祝【zhù】颖及赵黎明教授等一行来到【dào】位于松山湖高新技【jì】术产业开【kāi】发区【qū】的绿联【lián】产服进行了走访交【jiāo】流。绿【lǜ】联【lián】产服总经【jīng】理卿财源、副【fù】总经理徐星【xīng】、叶慧对暨【jì】南【nán】大学【xué】人文【wén】学院的来【lái】访进行了接【jiē】待。双【shuāng】方就松山湖产业及人才政策、成果【guǒ】转化【huà】、校【xiào】企【qǐ】合作、大【dà】学生来莞就业创业对接等问题【tí】展开了深度的洽谈，并希【xī】望后续建立学院与松山湖产业园区、学院与企业的长效【xiào】对接【jiē】机制。

暨南大学人文学院党总支副书记朱蕴利与绿联产服总经理卿财源

     当天下午，东莞市暨南【nán】大学校【xiào】友【yǒu】会执行会长【zhǎng】叶晓军、副会长吴莉【lì】琼、副【fù】秘书长何肖【xiāo】贞、邢仕【shì】龙、专职秘书吴旭昇一行也对绿【lǜ】联产服进行【háng】了走访交【jiāo】流。绿联产服公司创始人卿财源是暨南大学管【guǎn】理学院【yuàn】2009届硕士【shì】毕业生，近【jìn】10年【nián】时【shí】间一【yī】直坚守在产【chǎn】业园区、产【chǎn】业地产领域。在交流的过程中，卿总非常感恩【ēn】在暨南【nán】大学的学【xué】习经【jīng】历、导师的指导、暨南大学【xué】校友会校友同学的帮助【zhù】。双方就【jiù】东莞【wǎn】市暨南大【dà】学【xué】校友会工作的【de】开展、如何链接校友企业资【zī】源展开了【le】讨【tǎo】论【lùn】，并就生【shēng】物医药、服装产业【yè】转型升级、人才智【zhì】能服务平【píng】台等主题做了深【shēn】入的探讨。

      秉承“忠信笃【dǔ】敬、知【zhī】行合一、自强【qiáng】不息【xī】、和而不同”的暨【jì】南【nán】精神，东莞校友会为增加【jiā】暨大【dà】在【zài】莞校友【yǒu】的凝【níng】聚力和向心力，充分发挥校友会【huì】的凝聚【jù】作用【yòng】，为在莞校友【yǒu】搭建传递信息、交流经【jīng】验、加强协作、共同发【fā】展【zhǎn】的重要【yào】平台，使其【qí】真正成为在【zài】莞校友【yǒu】共建共享的精神家【jiā】园。新时代校友会将以新的运营方式和【hé】管理【lǐ】思路【lù】、更开放的姿态和兼收并蓄【xù】的包容精【jīng】神，整【zhěng】合校友力【lì】量，实现跨年级、跨专业【yè】的多元【yuán】合作与交流。

      绿【lǜ】联产服作【zuò】为暨南大学校友企业，在企业创业初期【qī】，不忘【wàng】初心【xīn】、传【chuán】承暨大精神【shén】，以“执正、慎谋、勇为、坚韧”的企业精神，坚守“为科技企业提供更好的成长空间”的使命，立志成为领先的【de】产业链【liàn】投资【zī】运营商。未来【lái】，绿联产服将更多【duō】地承担学校【xiào】与园区企业的互动桥【qiáo】梁【liáng】，让优秀人【rén】才与科技企业建立【lì】良【liáng】好的对接，为东莞【wǎn】区域经济和产业发展助力。